Guest gunchaaa Ierakstīts Augusts 29, 2006 Share Ierakstīts Augusts 29, 2006 vai ar kādu progu ir iespējams uzskaitīt draugos.lv pavadīto laiku? Link to comment Share on other sites More sharing options...
gReenS Augusts 29, 2006 Share Augusts 29, 2006 tev vajag taa lai tavs darbinieks tiktu noveerots un vinjam nezinot uzskaitaas laiks jeb pasham vajag savu pavadiito laiku uzskaitiit? ja pasham savu, noliec hronometru blakus un skaties kad beidz apstopee un pieraxti uz lapinjas Link to comment Share on other sites More sharing options...
Guest gunchaaa Augusts 29, 2006 Share Augusts 29, 2006 variants Nr1. darbinieka (pareizaak sakot 30 darbinieku novērošanai)... Link to comment Share on other sites More sharing options...
andre23 Augusts 29, 2006 Share Augusts 29, 2006 Ja nekļūdos, tad darbinieku novērošana, viņiem to iepriekš nezinot ir kriminālsodāms nodarījums :twisted: . Vismaz ir tādas aizdomas, ka tā ir, varbūt kāds Jurists varētu pakomentēt? Link to comment Share on other sites More sharing options...
VIL Augusts 29, 2006 Share Augusts 29, 2006 Interesanti pēc kura krimināllikuma panta sodīsi darba devēju, ja saki, ka jāsoda krimināli? Darba devējs drīkst novērot savā īpašumā esošo datortehniku. Par tēmu: interesanti, kā definēt "draugos pavadīto laiku"? Laika intervāls starp pirmo un pēdējo pieprasījumu uz draugiem? Tādā gadījumā no rīta cilvēks lapu ir atvēris un vakarā aizvēris, kas noved pie 8h. :shock: Ja man būtu jānovērtē kādā saitā pavadītais laiks es pieņemtu laiku, cik ilgi cilvēks iepazīstas ar lapu, piemēram 3 minūtes. Tad savāktu tīkla elementu žurnāla ierakstus un identificētu uz attiecīgo websaitu veiktos pieprasījumus, sagrupējot pa lietotājiem. Viena lietotāja notikumus saliktu uz laika skalas, uztverot to par kaut ko līdzīgu sarunu izdrukai ar 3 min. garumu katrai. Pēc tam sapludinātu šos intervālus kopā (nevar notikumu skaitu reizināt ar 3 minūtēm, jo, ātri lūkojot lapas, cilvēks klikšķin bieži, un šie intervāli pārklāsies). Pēc tam izskaitīšu summāro garumu. Tādi tie pīrāgi, t.i., algoritms. Realizāciju var taisīt kaut vai tai pašā Freepascal vai Dev-c++ Link to comment Share on other sites More sharing options...
stendec Augusts 29, 2006 Share Augusts 29, 2006 Nu klau varbūt sāc pac strādāt nevis pa forumiem tusē un nodarbojies ar muļķībām!!! Uzskatu ka galvenai ir vai darbinieks spēj darīt savu darbu par ko abas puses vienojušās, ja nē, atlaižam..... Link to comment Share on other sites More sharing options...
otoinsa Augusts 29, 2006 Share Augusts 29, 2006 Nav jēga uzskaitīt... Pat tad ja nogriezīsi draugiem.lv - būs zinošie, kuri lietos vēl kaut kādus varez serverīšu (ķipa stealth internet browsing) Ja lieto windows os'i "hosts" failā uzraksti šo - 62.86.113.217 un blakus www.draugiem.lv un tā visiem kompjiem - tas būs jautri:) Īsti nezinu kur tas hosts fails atrodas, bet ir Windowā laikam tāds "search", aber varbūt nav... Link to comment Share on other sites More sharing options...
Guest gunchaaa Augusts 29, 2006 Share Augusts 29, 2006 nav tur neviena zinošā... outlook, word, exel... viss... vairaak neviens neko nejēdz... bet pa priekšu gribētos izanalizēt, vai vispār, un kuram piegriest draugus... vienkārši katram klāt nevar nostāvēt... Link to comment Share on other sites More sharing options...
gReenS Augusts 29, 2006 Share Augusts 29, 2006 nez mums darbaa bija taa ka pa dienu pusdienlaikaa bija no 13-14 atveerts draugiem un pee darba atveeraas no 18 - riita 9. paareejaa laikaa neiet, bet tad bija taada situaacija ka visi gaaja eest no 12-13 un 13-14 seedeeja visu laiku draugos liidz tagad ir piegriezti draugi pilniibaa Link to comment Share on other sites More sharing options...
Baigais Janka Augusts 29, 2006 Share Augusts 29, 2006 nav tur neviena zinošā... outlook, word, exel... viss... vairaak neviens neko nejēdz... bet pa priekšu gribētos izanalizēt, vai vispār, un kuram piegriest draugus... vienkārši katram klāt nevar nostāvēt... Nu, šobrīd nezin, bet, ja piegriezīsi - šie jebkuram paziņam paprasīs, kas fišku rubī, a tas ieteiks tuneļus lietot Vienīgā iespēja - analizēt cauri plūstošo html saturu un tad atgriezt pēc kādām pazīmēm. Link to comment Share on other sites More sharing options...
sasar Augusts 29, 2006 Share Augusts 29, 2006 Pilnigi piekritu TokRa teiktajam. Vienkarshi izsniegt katram papirinju, kura pazinjots, ka shadas tadas lapeles ir aizliegts apmeklet un apliecinat to ar parakstu. Parkapjot sho punktu saukt pie disciplinarsoda. Jo redzi, kamer nev apspelets, tas, ka lapu apmeklet nedrikt, tas tev neko nedos! Link to comment Share on other sites More sharing options...
NIAJ Augusts 29, 2006 Share Augusts 29, 2006 Stimuls: Tiem, kas ne reizi nebūs iegājuši draugos no darba PC - prēmiju Uzreiz neviens draugos nesēdēs (pēc pieredzes). No tā iegūstam, ka ceļas darba motivācija strādāt nevis sēdēt draugos Piemēram, draugos pavadīto laiku var skaitīt kā neatrašanos darbā. Link to comment Share on other sites More sharing options...
NIAJ Augusts 29, 2006 Share Augusts 29, 2006 aha! Apmaksātu atvaļinājumu 1x gadā! Link to comment Share on other sites More sharing options...
vilksz Augusts 29, 2006 Share Augusts 29, 2006 Atvaļinājums jau tāpat pienākās Ja darbiniekam atrodas brīvs laiks draugiem - viņš nav pietiekami noslogots vai vienkārši nepilda savus pienākumus. Attiecīgi jāpieņem mēri... Es gan lielu ļaunumu tur nesaskatu, ja šad tad atslodzei kāds ieskatās draugos, protams, lai tas neizvēršas par pamatnodarbi darba laikā. Mums vadība arī sākumā gribēja, lai draugi nebūtu pieejami, bet izdevās atrunāt no tādas galējības. Tāpat jau uz mani greizi skatās par limitētajiem lietotājiem u.c. ierobežojumiem Link to comment Share on other sites More sharing options...
Igelkott Augusts 29, 2006 Share Augusts 29, 2006 Admins visu redz - Draugiem.lv itkā darbā noslēdz, bet tik un tā visi darbā caur prokšiem sēž in frype... A noslēdz vienu - pusminūtes laikā uzkod citu... Link to comment Share on other sites More sharing options...
NIAJ Augusts 29, 2006 Share Augusts 29, 2006 Kādas problēmas nobanot IP adrešu zonu? inetnum: 80.232.163.0 - 80.232.163.255netname: APOLLO-ELEKTRONS-S Link to comment Share on other sites More sharing options...
Igelkott Augusts 29, 2006 Share Augusts 29, 2006 Kādas problēmas nobanot IP adrešu zonu? Nekādas. Bet pamatā man nav pretenziju pret to, ka darba vietā, ofisā, Draugi ir pieejami, bet... Man prakse pierāda sekojošo: atnāk grupiņa jauno, apmācāmo cāļu. Apmācībās viņi nevis klausās un pilda uzdoto apmācību uzdevumu, bet... konsekventi sēž draugos. Aizrādījums neko nedod - vismaz mutiskā veidā. Nu, labi, var jau teikt, ka tādas ir pamattiesības - informācijas brīvība. Tomēr - uzņēmuma iekšējās kārtības rullī ir īsi un smalki aprakstīts, ko drīkst un ko nedrīkst darīt ar darba staciju... Nevienam no darbiniekiem nav liegta pieeja draugiem tam paredzētajā konferenču zālē - tur pieeja ir "neierobežota", bet nē - šie vēl pat neko darīt nemāk, sēž draugos, bet tad, kad jāapkalpo ārpakalpojumu klienti, tad apgrūtina citus ar jautājumiem, kas ietverti taja pašā apmācību procesā, prezentācijās... Vadītāju nostāja ir sekojoša: mēs neko nesakām, ja mākat strādāt, optimāli un perfekti izpildāt uzliktos uzdevumus - lūdzu, varat sēdēt draugos arī darba laikā. Jā Draugiem, bet nē - vieglprātīgai attieksmei pret pienakumiem. Tomēr - darba līguma laušana arī nav izeja no situācijas. Link to comment Share on other sites More sharing options...
mxs Augusts 29, 2006 Share Augusts 29, 2006 Noslēdz pieeju draugiem.lv un nebūs arī jauzskaita laiks cik viņi ilgi sēž Link to comment Share on other sites More sharing options...
Baigais Janka Augusts 29, 2006 Share Augusts 29, 2006 Kādas problēmas nobanot IP adrešu zonu? Tādas, ka ejam mierīgi caur visādiem atunnel.com vai citiem anonimaizeru prokšiem un tā 80.232.* banošana pie kājas... Teicu jau - kontentu jāķer, savādāk draugus nenogriezt. Link to comment Share on other sites More sharing options...
NIAJ Augusts 29, 2006 Share Augusts 29, 2006 kontentu? Tas arī ir veids, bet manuprāt, sarežģīts prcess. Var tak liegt jūzeriem bradāt pa 3128, 8000, 8080 portu! Kaut vai atstāt lietošanai tikai 80 portu. Link to comment Share on other sites More sharing options...
graavracis Augusts 29, 2006 Share Augusts 29, 2006 nav kontentu sarezhghiiti kjert.. ja ir labs ruuteris tad ar kontentu izkjershanu nav probleemu. Domaaju 30 darbinieku datortiiklam ir jaabuut normaalam ruuterim taapeec nevajadzeetu buut probleemaam. Pasham arii naacies filtreet trafiku vienam koleegam pēc priekšniecības pieprasiijuma atsleegt draugus.. Microtik ruuteris tam riktiigi labi rullee Bet taa disciplinaarsodiishana man liekas buutu efektiivaaka. Link to comment Share on other sites More sharing options...
gReenS Augusts 30, 2006 Share Augusts 30, 2006 Pie tam, bloķēšanai, papildus uzstādījumu uzlikšanai tiek patērēti IT nodaļas / speciālista resursi, ko varētu izlietot lietderīgāk. aa un statistikas vaakshanai par to kas un kad ir apmekleets nav japateeree it resurss ne? statistika pati atnaak pie mums piezvanot pie durviim? Link to comment Share on other sites More sharing options...
Dundurs Augusts 30, 2006 Share Augusts 30, 2006 Nu psc shitais riktiigi labs. Nostraadaaja var teikt vienu dienu no meenesha. Muahahaa un sanjeema algu 22X mazaaku, taa arii vajadzeeja. Alga noteikti bija kaadi 10 Ls. :twisted: Link to comment Share on other sites More sharing options...
NIAJ Augusts 30, 2006 Share Augusts 30, 2006 Mja! Es ar ieteici līdzīgu domu, kā NC jau minēja Reālajā dzīvē izskatās skarbi, bet tā vajag Link to comment Share on other sites More sharing options...
Baigais Janka Augusts 30, 2006 Share Augusts 30, 2006 kontentu? Tas arī ir veids, bet manuprāt, sarežģīts prcess. Var tak liegt jūzeriem bradāt pa 3128, 8000, 8080 portu! Kaut vai atstāt lietošanai tikai 80 portu. Visi tie a, b, c utt. tunnel.com strādā caur 80 portu. Ta kā - pļukš... Link to comment Share on other sites More sharing options...
Type44 Augusts 30, 2006 Share Augusts 30, 2006 TokRa. Mēs nezinām detaļas un tāpēc tieši par šo gadījumu ir grūti spriest. Ja darba apmaksa tiek noteikta pa stundām, un tiek pildīta tabele tad viss ir kārtībā. Tiek izrēķināts cik stundas REĀLI ir nostrādātas mēnesī, cilvēks šim aprēķinam piekrīt/paraksta un viss, nekādu pretenziju. Protams, var sākties blatošana un apgalvošana ka bāba draugos nesēdēja u.t.t. Bet bābai pierādījumu par to ka viņa nesēdēja nav, savukārt darba devējam par to, ka sēdēja ir. Līdz ar to rezultāts skaidrs. Link to comment Share on other sites More sharing options...
Type44 Augusts 30, 2006 Share Augusts 30, 2006 TokRa! Nomierinies, nesteidzies un izlasi manu tekstu rūpīgāk! Es tur biju minējis, ar cilvēka piekrišanu/parakstu. Ja padotais aiziet pie priekšnieka un priekšnieks saka, ka "man liekas, ka tu daudz sēdi draugos", tad protams tas ir muļķīgi, bet ja ceļ uz galda log failus un saka, "reku es redzu ka tu daudz sēdi draugos, vai tas tā ir?", tad te jau var strīdēties un muļķīgi darbiniekam ir atzīt un teikt, ka tas tā nav. Te jau iet runa tīri par ētiku, meliem un attieksmi pret darbavietu. Link to comment Share on other sites More sharing options...
Type44 Augusts 30, 2006 Share Augusts 30, 2006 Nu mēs jau te sākam skaldīt matus Link to comment Share on other sites More sharing options...
Igelkott Augusts 31, 2006 Share Augusts 31, 2006 Var nezinaat, ko noziimee log-file, bet jaareekjinaas ar darba deveeja noteikumiem. Jo seviskji, ja neesi pamatshtata darbinieks... Mieriigi tad - divas nedeeljas iperieksh uzsaka darbu, jo vienkārši., tik daudz darbinieku mums nevajag. A gaudod par to nav jeegas - liigums shaadaa gadiijumaa ir pret darbinieku - shtatu samazinaashana, taa teikt. Bet pamatshtata darbiniekam - triis pask. un stingrais raajiens. A peec tam "pazinjojam, ka straadaajat peedeejo meenesi, un sanjemsiet atvaljinaajuma naudu..." Nezinaashana neatbriivo no atbildiibas. Link to comment Share on other sites More sharing options...
Mezavecis Augusts 31, 2006 Share Augusts 31, 2006 Atlaist vienmēr ir viegli, otrs moments - ko atrast vietā. Protams, ja darbinieks ir slinks un nepilda savus pienākumus, tad varētu nākt par labu. Bet ja tā ir tikai aizraušanās, tad vajag pieņemt mērus, kuriem jābūt adekvātiem. Link to comment Share on other sites More sharing options...
Despacho Augusts 31, 2006 Share Augusts 31, 2006 eh bļins. no sākuma bija interesanti, tagad jau līdz marazmam aizgāja viss topiks. nu kādas bļin darbinieku tiesības. nerunāsim par valsts kantoriem bet privātām firmām. boss ir boss. un dara viņš ko grib. nepatīk - lasies. neviens nav neaizvietojams. teicu nelīst draugos, nelīdīsi. kaut vai no ādas lien laukā, bet neko tur nepadarīsi. ja ir normāls kantoris, ir normāls darba līgums, kas viennozīmīgi stāvēs darba devēja pusē. nu labi pārkāps, griezīsies kāds kaut kur, iesūdzēs...nu i? samaksās to simtiņu, bet tik un tā tu bez darba paliec. ar savām juridiskajām pusēm var iet paši zinat kur. Link to comment Share on other sites More sharing options...
Guest Latvietis Augusts 31, 2006 Share Augusts 31, 2006 Aizliegt draugus (vai jebkuru citu saitu) ir tas pats kas darbiniekam aizliegt ik pa trim stundaam iziet aaraa no offisa un piecas minuutes paelpot svaigu gaisu. Jaa ,varbuut ar aizliegshanu kaut ko panaaks ,tikai cik ilgi (cilveeks nav robots). Es uzskatu ka alga jaanosaka no padariitaa ,cik esi izdariijis tik arii sanjem algu. Link to comment Share on other sites More sharing options...
Grossmeister Augusts 31, 2006 Share Augusts 31, 2006 Ne visur to var - ir profesijas , kur jābūt no zvana līdz zvanam neatkarīgi no darba apjoma . Link to comment Share on other sites More sharing options...
Orion7 Augusts 31, 2006 Share Augusts 31, 2006 Hmm, vispār nesaprotu kā fakts, ka cilvēks teiksim sēž draugiem.lv varētu būt pierādījums tam, ka cilvēks nestrādā vai nepilda darba pienākumus. Darba līgumā un amata aprakstā parasti ir skaidri un gaiši norādīti darbinieka pienākumi un ja tur nav rakstīts, ka nedrīkst izmantot draugiem.lv utml portālus, tātad neko viņam piesiet nevar, ja viņš ir izpildījis darba devēja uzdotos uzdevumus. Darbinieku var atlaist tikai, ja viņš nepilda savus darba pienākumus vai dara ko citu neatļautu kā norādīts viņa parakstītajos līgumos ar darba devēju. Bez tam ja darba devējs nevēlas, ka darbinieks sēž izklaides portālos, tad kādas problēmas ir viņus nogriezt. Laist internetu caur proxi, kas dod pieeju tikai atļautajiem saitiem. Dot pilnu pieeju internetam un pēc tam pārmest, ka tas tiek izmantots nelietderīgi, manuprāt ir cinisms. Link to comment Share on other sites More sharing options...
andre23 Septembris 1, 2006 Share Septembris 1, 2006 Pakonslutējos ar juristu un : Darba aizsardzības likumā "Ministru kabineta noteikumi Nr.343" ir teikts punkts 21.2. - aizliegts, iepriekš nebrīdinot nodarbināto, izmantot datorprogrammas, kas kontrolē nodarbinātā darba kvalitāti vai kvantitāti; Līdz ar to Draugu.lv uzskaite , vismaz, iepriekš nebrīdinot ir darbinieka tiesību pārkāpums! Link to comment Share on other sites More sharing options...
Guest gunchaaa Septembris 1, 2006 Share Septembris 1, 2006 MJAA... GRIBEJU KAA VIENMEER... SNAACA LABAAK... Link to comment Share on other sites More sharing options...
jevpls Janvāris 10, 2007 Share Janvāris 10, 2007 Nedomāju, ka ar parakstu uz lapas par to, ka neies draugiem.lv var kaut ko novērst. Tāpat visi līgumos parakstās, ka strādās no tikiem līdz tikiem (taču nereti aiziet mājās varbūt mazliet agrāk), ka nepievāks uzņēmuma mantas (kas arī nereti notiek) u.t.t. Un ja darbiniekam kompis atrodas tā, ka telpā ienākot uzreiz nevar redzēt, tad ir kā ir. Vienīgais ko var darīt ir kāda softa izveide (par ko sākumā bija runa). Protams, ja kādu par to atlaidīs, tad gan jau zināmu disciplīnu tas ieviesīs... Link to comment Share on other sites More sharing options...
Guest klf Janvāris 10, 2007 Share Janvāris 10, 2007 var jau bišk palietot iespēju ,,pēdējo reizi manīts,,nu un ja tas ir darba laikā tad 10 Ls nost no algas. piekam to jau var izdarīt nasēžot uz sava profila piemērs-uzaicinam neesošu personu draudzēties un caur šā profilu tad nu redzam ko vajag. bez tam neviens nevar attaisnoties ka tur draugos nav sēdējis,draugiem.lv nemelo....... prikoļno būtu kāda programma kas slēpti ieraksta kas uz monitora notiek. skype ir tāds skaņas rekorders kas vispār nekur neparādās ka strādā. bet nu arhīviņš foršs šim..... manuprāt sēdēšana draugos par īpašām prāta spējām tomēr neliecina......... Link to comment Share on other sites More sharing options...
Guest ADEX Janvāris 10, 2007 Share Janvāris 10, 2007 Firmas šefs izdod rīkojumu, ka tiks logots viss, ko darbinieki dara ar firmas datoriem, atrunājot sankcijas par neatļautajām darbībām. Darbinieki parakstās, ka ar rīkojumu ir iepazinušies. Viss. Link to comment Share on other sites More sharing options...
XRS Janvāris 11, 2007 Share Janvāris 11, 2007 Traukiem.Lv :arrow: Tokra reklamē pati sevi un savu "izstrādājumu"..? Link to comment Share on other sites More sharing options...
Recommended Posts
Izveido kontu, vai pieraksties esošajā, lai komentētu
Jums ir jābūt šī foruma biedram, lai varētu komentēt tēmas
Izveidot jaunu kontu
Piereģistrējies un izveido jaunu kontu, tas būs viegli!
Reģistrēt jaunu kontuPierakstīties
Jums jau ir konts? Pierakstieties tajā šeit!
Pierakstīties tagad!